Verwandeln Sie Ihre Firmengeschichte in eine Erfolgsgeschichte.

"Klassische Seminare bringen NICHTS. Veränderung entsteht erst, wenn das Neue in der täglichen Praxis verankert wird."

Sie bringen sich, wir das Handwerkszeug und die Erfahrung - zusammen machen wir daraus Werkzeuge für die Praxis.

Hand auf’s Herz:

Wer kennt sie nicht diese Seminare von denen man zwar viel Theorie aber kaum Praxiswissen mitbekommt?

Ich war positiv überrascht, dass ich nun bereits Handwerkszeug habe, mit dem ich auch tatsächlich effektiv arbeiten kann. Klasse!

Andrea , Teilnehmerin an

Drei gute Gründe noch heute Ihre Entwicklung zur Führungskraft bei der CIT-Leadership-Akademie zu starten.

Weniger Stress, mehr Zeit für das Wesentliche

Wissen Sie manchmal nicht wo Ihnen der Kopf steht?

Bei uns lernen Sie durch gezielte Führung Ihre Ziele umzusetzen und somit Betriebskosten zu senken und Gewinne zu steigern - stressfrei und effizient.

Belastbares Team, ohne ständige interne Konflikte

Konflikte gibt es überall? Ganz und gar nicht! Bei uns lernen Sie so zu führen, dass Sie in Ihrem Betrieb keine Konflikte mehr haben.

Denn: Ein Team in dem Zusammenhalt herrscht ist belastbarer und somit effektiver.

Unangenehme Situationen souverän meistern

Egal, ob Sie ein anspruchsvolles Mitarbeitergespräch führen müssen oder Ihre Ideen innerhalb des Unternehmens erfolgreich kommunizieren möchten. 

Bei uns lernen Sie, immer die richtigen Worte zu finden und so Gespräche zu einem guten Abschluss zu bringen.

"Erfolg hat drei Buchstaben:
 TUN"

- Johann Wolfgang von Goethe




So beheben Sie die 12 größten Kompetenzmängel in der Führung.

Warum 46% aller mittelständischen Unternehmen mit Verlust abschließen.

Das hätte ich nicht gedacht...

Ich war erstaunt, wie einfach sich die Ansätze in meinen Firmenalltag einbauen ließen.

Juan , Teilnehmer an

Weiterentwicklung für die Praxis

Verankern Sie Neues in der täglichen Landschaft.

Führung
im Unternehmen

Aufgabe der Führung im Unternehmen ist es, das Verhalten von Mitarbeiter/innen so zu beeinflussen, dass die gemeinsam erarbeiteten Ziele erreicht werden können.

Diese Aufgabe birgt, ohne Frage, ein hohes Maß an Verantwortung und um dessen gerecht zu werden, bieten wir Seminare für Führungskräfte aller Ebenen an.

Management
am Unternehmen

Nicht immer läuft alles in seinen vorgegebenen Bahnen, besonders in der Geschäftswelt gibt es immer wieder unvorhersehbare Veränderungen auf die es zu reagieren gilt.

Obwohl es keine Möglichkeit gibt das Unvorhersehbare vorherzusehen, so ist es jedoch möglich, anhand fester Strukturen auch im Dunkeln den roten Faden wieder zu finden.

Persönlichkeit
an sich selbst

“Sei Du selbst die Veränderung, die Du Dir wünschst für diese Welt.” sagte seinerzeit schon Gandhi - dies lässt sich ebenso in die Geschäftswelt übertragen.

Veränderungen beginnen immer mit einem selbst. In unseren Seminaren zur Persönlichkeitsentwicklung streben wir die innere Veränderung an, die sich dann im Außen durch Erfolg reflektiert.

Meine Erwartungen wurden voll und ganz erfüllt.

Meine Erwartungen, Führungsaufgaben sinnvoll anwenden, Teamgeist fordern und fördern, Mitarbeiter zu motivieren wurden voll und ganz erfüllt.

Herbert

Firmeninterne Inhouse Systeme

Leadership 5.0
Das Pareto-Prinzip

Verlieren Sie keine wertvollen Arbeitsstunden in Seminaren und profitieren Sie von unserem einzigartigen Leadership 5.0 System, bei dem unsere Coaches Lernprozesse in den Arbeitsalltag integrieren - einfach, stressfrei und nachhaltig.

Beratung
Nimm mich mit

Unsere Berater schauen sich die Situation vor Ort an und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.

Wir helfen Ihnen Knackpunkte zu finden und, wo nötig, Knoten zu lösen, um ein optimales Arbeitsumfeld herzustellen, damit ihr Unternehmen optimal für die Zukunft gerüstet ist.

Training & Coaching
Instrumente & Methoden

​All unsere offenen Seminare und Workshops können auch als firmeninterne Veranstaltung gebucht werden.

Anders als bei den offenen Seminaren sind diese Coachings und Workshops individuell auf Ihre Firma und Mitarbeiter zugeschnitten und können auf Wunsch erweitert oder verändert werden.

Kontakt & Beratung

Bei uns werden Sie persönlich beraten.

 Rufen Sie uns noch heute an, und wir helfen Ihnen das für Sie passende Seminar zu finden, um Ihrem Unternehmen den Weg zu geringeren Betriebskosten und höheren Gewinnen durch motivierte Mitarbeiter und eine effiziente Führungsriege zu ebnen.

+43 2263 51120

info[at]cit.at

Meine Erwartungen wurden vollständig erfüllt.

Was ich erwartet hab, hab ich alles bekommen. Der Lehrgang ist sehr praxisbezogen, auch in der Praxis verwendbar.

Laszlo

Potentiale der Entwicklung

Sich selbst weiterentwickeln

Young Professionals
Abenteuer Führung

Sie möchten als neue Führungskraft, Ihr Know-how in den Bereichen Mitarbeiterführung und Management erweitern und verbessern. 

Professionalität neu gedacht
New Work City

Wir ebnen Ihnen den Weg zu agileren, neuen, dynamischen Managementmethoden die Ihnen die Resultate bringen, nach denen Sie streben.

Ihr Team weiterentwickeln

Personalentwickler
Erfolgskatalysator Nr. 1

Die richtige Wahl bei der Bestückung der Führungsebene zu treffen und Ihre Führungsriege so zu trainieren, damit sie agiler auf neue Situationen und Herausforderungen reagieren kann.

Geschäftsführung
Vom Antreiber zum Leader

Lernen Sie von uns und erfreuen Sie sich an den positiven Resultaten für sich, Ihre Mitarbeiter und somit die gesamte Firma.

Kontakt & Beratung

Bei uns werden Sie persönlich beraten.

Rufen Sie uns noch heute an, und erfahren Sie, welches unserer Systeme am Besten passt, um Ihre Probleme dauerhaft zu lösen. 

Wir schneidern Ihrer Firma das passende Programm, damit Sie Ihre Ziele mit Leichtigkeit erreichen. 

+43 2263 51120

info[at]cit.at

Meine Erwartungen wurden im großen Ausmaß erfüllt.

Meine Erwartungen, reagieren in Konfliktsituationen, Teamführung und Führungsstile wurden im großen Ausmaß erfüllt.

Michael



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Die 17 Gewohnheiten eines
vorbildlichen Chefs